現在の募集状況について、R7/4現在

・有料老人ホームのご入居者への医療処置、受診付添、報告書作成
薬セットなど。吸痰や点滴など医療処置は限られます、看取りあり
・入居者は要支援から要介護まで、地域とのつながり多い施設。
・現在３名で勤務、加算の関係あり正看護師限定
・明るくチャレンジ精神が多く、チームワークがよい職場で、
全体での協力体制や関係性が良好、オープンな雰囲気の職場です
・新聞ＴＶに取材されるほど働き方改革をすすめ、定時で帰宅可
・働くママにも働きやすい職場、年数回社内懇親会があり自由参加
・オンコールの頻度は少なく、夜間出勤や送迎もほぼなし
・就業にあたって、見学→体験・面接→就業開始の流れです。

・調理師（遅出中心、週２～４）

・入居者やデイサービス・職員向け、昼夕４０食程度の食事提供
・パックチル型式のため、盛り付けやあたため中心。
・最高１０２才や、自立の方もいて、会話されることもあります
・キザミ・ミキサーなどの個別対応が必要な方もいます
・日々の検品・清掃や整理業務、月１回行事食あり。
・遅出中心で勤務できる方募集中、高齢者施設での経験ある方のみ
・勤務時間は働き方改革をすすめ、１０時から１８：４５に短縮。
・週に２～４回。土日祝あり。社保希望される方は加入します
・就業にあたって、見学→体験・面接→就業開始の流れです。

・主任介護支援専門員（正社員・未経験可）

・有料老人ホームあんしん村入居者や外部利用者のケアマネ業務。
・事業所は２名体制、今後特定事業所加算取得予定。
・担当件数は最低３５件以上ですが、ＩＣＴで働き方改革実施中。
・関係性が出来ている病院や地域包括への定期訪問あり
・有料研修や資格取得費用は会社が負担し有給も取れます
・働き方はリモートワーク可、最低週２出勤必要。
・電子カルテは未経験の方でも使いやすい自社クラウドソフト
・新聞ＴＶで取り上げてくれるほど、働き方改革をすすめてます
・働くママが多く定時で帰宅でき、月に数回社内懇親会もあります
・将来産業ケアマネも取得可能。介護離職予防に向けた取組支援。
・就業にあたって、見学→体験・面接→就業開始の流れです。